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“药占比”三十问

2018-02-05 12:16:11 来源:医谷

作者:河南省原阳县人民医院 孟庆远

“药占比”一词,从字面上来说,绝大多数“三医”人员都知道它本身的意思,但其实它在我国医改中衍生或隐藏蕴含了许多秘笈让人不知、不解和不懂,“药占比”百问解答,也许会让您对它的了解多一些。

1.啥是药占比?

所谓药占比,就是指药品费用占卫生总费用比重。

2.我国药占比起于何时?

根据检索资料,1990年我国在卫生总费用的测算工作中纳入了药占比。

3.我国哪个地区首先推出了药占比?

上海。1994年,上海推出“总量控制,结构调整”政策,把控制药品费用比重作为改革的目标之一作为提了出来。

4.国家是如何布控药占比指标的?

在控制医疗费用总量基础上,同时控制医疗服务收入和药品费用两个指标的增长速度指标,要求药费增长指标明显低于服务收入增长指标,最终实现医疗费用总量合理增长,同时优化费用结构。

5.中央层面是何时接受和重视药占比的?

1997年,中央层面开始推广上海经验,中央文件提出降低药品费用在医疗机构收入中的比重。

6. 我国什么时候在哪个医疗文件正式推广药占比?

2000年城镇医药卫生体制改革文件正式推广总量控制结构调整政策。

7.我国新医改开始时药占比是怎样的蓄势?

2009年新医改正式启动,改革初期“药占比”主要作为常规统计和监测指标,在政策上并没有特别强调。

8.政府对药占比的重视主要来源是啥?

医疗费用的快速增长。

9.药占比的具体任务目标是啥?何时提出?

2015年5月17日,国务院发布的《关于城市公立医院综合改革试点的指导意见》明确提出,力争在2017年将试点城市公立医院药占比(不含中药饮片)总体降到30%左右。

10. 国务院的药占比部署指导思想是啥?

总量控制,结构调整,改变公立医院收入结构,降低药品和卫生材料收入比重。

11.国家的药占比制度推行是否一帆风顺?

不是,“药占比”政策很受关注,但也很有争议。

12.为什么药占比进展困难?

主要是各个专科的控费指标不能完全统一,细化有难度,目前只有门诊、住院区分。

13. 我国严控“药占比”都有哪些政策?

集招集采、基药制度、取消“以药补医”、两票制及限制营养药品、辅助治疗药品使用等,强化合理用药。

14.降低药价、减少药品使用,药占比就一定能降下来么?

不一定。关键看医疗机构的其他收入配置比例。

15.为什么有的医院药占比下降,但病人消费还在增加?

数学比例不代表一个物体物种数值的大小,医院的其他收入像检验检查、医疗服务、药事服务、医事服务费等增加或出现,医院总业务收入增加了,药占比下降了,但病人的消费增加了。

16.药占比近年来的“姊妹篇”都有哪些?

抗占比、耗材比、高耗比等。

17.药占比指标科学么?对治疗大有益处么?

不完全是。严格说,对监督合理用药仅作参考,目前还没有细化具体的学科专科项目指标,比如肿瘤内科的药占比应该比眼科、骨科高几倍,另外医院性质专科不同,药占比也大有不同。

18.药占比达标就一定是合理的医疗行为么?

不一定。而这不一定互为因果,合理的医疗行为会形成合格的药占比指标,但个别医院为了药占比指标,会在药占比“分母上”做文章,无疑就要增加病人消费量,加重“看病贵”。

19.药品零加价销售对降低药占比贡献真的很大么?

按理说应该有贡献,但数额有限,且实际效果并不像想象得那么好。比如豫北某县医院的门诊处方消费110元左右,药占比40%,均方药品44元,取消药品加成病人减负不6.6元,但诊费由2元增加到8元以上(职级不同诊断费标准不同),加上注射、住院等标准抬升,有的增加检查等,尽管医保增加报销比例,但病人实际支付增加了。

20.控降药占比有难度,与政府有关么?

当然。国家对医疗机构投入的不足,以及医疗人员的体制内收入偏低和多点执业难以实现等客观原因,加剧了医院和医生对药品使用的依赖,以药养医继续存在。

21.近两年我国人均药品消费降低了么?

没有,反而上升,2015年我国人均药品费用达到了1176元,2016年则达到了1300元,远超GDP和CPI。

22.一些医院是如何应对药占比监测的?

上有政策,下有对策。做大医疗收入基数,增加耗材、检验和非必须的医疗项目,调整处方结构,增加高利润的品种。

23.取消门诊药房能降低药占比,对么?

应该是。但问题是部分医院“明修栈道,暗度陈仓”,设立院外药房或者与院外药房合作等等,表面上医院药占比得到控制,但并没有达到药占比设计运作目的。

24.目前国家都有啥办法来降低药占比指标和实现目的?

合理用药和医疗控费比较完整的政策体系,包括临床路径、处方点评、抗生素分级使用管理、重点药品监控、用药目录管理、要求开具通用名处方等等,经济层面还有医保支付改革和相关破除以药补医政策,药占比作为监测考核性指标。

25.但为什么国家的这些政策难以在基层具体落实兑现?

因为医院内生性的激励机制还没有有效建立,使得“药占比”在部分地区落实存在难度。下一步需要继续注重切断医生与药物之间的利益联系,完善临床路径等合理用药政策,目前,有了医保支付方式的改革助力,预期以药补医将会被加快破除。

26.“药占比”过高,说明我国医疗行业存在哪些问题?

一是我国药品使用尚不规范,部分药品价格虚高;二是我国医疗服务价格总体偏低,医生劳务价值未能充分体现;三是患者用药习惯已经养成,存在明显浪费,四是前期改革措施未见显著成效。

27.前期改革未见显著成效,具体原因是啥?

核心是人事制度、薪酬体系和药品利益关系还没有成熟经验模式,有些政策间接造成药品价格的上涨或成本增加。

28.“药占比”的能真正带来合理的医疗行为么?

“药占比”主要对付“开大处方”等“过度治疗”,但如前所述,合格的药占比不一定带来合理的医疗行为。把降低“药占比”作为医疗机构一项重要考核指标,采取强硬管控措施,并于财政支付挂钩,不仅不能解决医疗领域现存的问题,反而有可能使医院医疗行为陷入扭曲,影响患者利益。

29.应该对“药占比”有怎样正确科学的思考?

一是药占比的高层设计应该不要把结果与目的划等号,必须与规范合理的用药机制紧密相连,不要“唯指标化”,特别是不同专业性质医疗机构和专业,因类制宜,尽快细化合理的药占比指标,这样才有现实意义与作用。二是应具有比较强的可操作性, 三是要充分考虑中国的国情特点和社会环境。四是考虑管理对象的应对能力。

30.有与药占比可并驾齐驱、相得益彰的好措施办法么?

有。有益病人、医疗、医保、医药的医保支付--DRGs!既能合理用药、合理降低药占比,还能支持药品研发创新,保障供给,医保基金还能效益最大化,同时还能合理解决和增加医疗机构、医生的劳动报酬,最终达到缓解病人“看病贵”问题,实现医改目的。

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